Qui nous sommes

Les fondateurs

Ives Zizic

Ives Zizic

  • Human & Results Booster.
  • Développeur de Soft Skills pour plus d’Efficacité et de Performance relationnelles, motivationnelles et émotionnelles.
  • Praticien DISC, Forces Motrices & Intelligence Émotionnelle Certifié.
  • Technicien PNL Certifié.
Dominique Gerin

Dominique Gerin

  • Développeur de Soft Skills pour plus d’Efficacité et de Performance relationnelles, motivationnelles et émotionnelles.
  • Praticien DISC, Forces Motrices & Intelligence Émotionnelle Certifié.
  • Formé à l’ACT et Approche Narrative
  • Maître praticien PNL Certifié.

Notre passion

« Valoriser l’Humain, Développer les Compétences »

C’est avec, un regard neuf et objectif, enthousiasme, pragmatisme et efficience que nous aidons nos clients à atteindre leurs objectifs.
Nous les accompagnons avec bienveillance et passion en partageant nos expériences par une approche plus Humaine pour plus d’Efficacité et de Performance.

Nos valeurs

L'Orientation résultat

Est notre premier crédo vis-à-vis de nos clients. Nos prestations sont donc avant tout efficaces.

La Flexibilité

Nous adaptons nos solutions pour intégrer la culture d’entreprise de chacun de nos clients.

La Responsabilité

Nous nous engageons solidairement vis-à-vis de nos clients et  adoptons une attitude socialement responsable.

Le Respect

Nous veillons, dans nos prestations, au strict respect de la personne et de son intégrité. Notre action vise directement à l’épanouissement de la personne évaluée et accompagnée. Nous nous engageons à respecter nos clients, leur culture d’entreprise, leurs valeurs et les objectifs de chacun. A nous de les rendre compatibles.

La Qualité

Elle englobe un ensemble de valeurs qui imprègne nos prestations et notre état d’esprit. Pour chaque mission, nous constituons l’équipe d’experts capables de fournir la réponse la mieux adaptée aux besoins et aux attentes de nos clients. Enfin, nous entretenons un processus d’amélioration continue.

L'Ecoute

Afin de pouvoir aider nos clients de façon adéquate, la compréhension de leur(s) problèmatique(s) est primordiale ! C’est pourquoi nous commençons d’abord à les écouter et cherchons ensuite ensemble le meilleur moyen le moyen d’obtenir plus de Performance.

L'Intégrité

Nous sommes dévoués à l’honnêteté, dans tout ce que nous  faisons. Il n’existe pas de raccourci éthique vers la réussite.

La Créativité

Notre principal avantage concurrentiel. Nous la conjuguons à la qualité et à la flexibilité pour apporter à nos clients le meilleur service, au présent et sur la durée.

Notre philosophie​

Les organisations sont considérées comme un ensemble constitué d’éléments principaux : des femmes et des hommes.

Toute notre démarche consiste à faire évoluer cette organisation pour améliorer la performance de l’entreprise.

Nous construisons des liens durables pour garantir la pérennité de l’Organisation.

Plus

Nous donnons l’accès à une communauté d’experts et à un réservoir d’idées dans les domaines RH, Sales Management, et liés au développement individuel, collectif et de l’efficacité et de la performance.

Nous favorisons la prise d’autonomie vis-à-vis des consultants.

Chaque prestation peut être achetée individuellement et est définie pour un prix fixe dans le temps.

Notre code éthique

Nous intervenons dans le respect des objectifs définis par le client.

Nous travaillons avec objectivité et bienveillance  dans un esprit de non jugement.

Nous nous engageons à respecter la confidentialité des propos.

Nous pouvons refuser d’intervenir si nous estimons ne pas être en mesure d’aider.

Les espèces qui survivent ne sont pas les espèces plus fortes,

ni les plus intelligentes, mais celles qui s'adaptent le mieux

aux changements 

Charles Darwin 

" Vous ne construisez pas une entreprise, vous construisez

des personnes et alors les personnes développent l'entreprise " 

Zig Ziglar

« Ce n’est pas le changement qui fait peur au gens,

mais l’idée qu’ils s’en font. »

Sénèque

« L'attitude, et non l'aptitude, détermine votre altitude. »

Zig Ziglar

« La chose la plus importante dans une communication

est d'entendre ce qui n'est pas dit. »

Peter Drucker

« Si vos actions inspirent les autres à rêver davantage,

à apprendre davantage, à faire davantage

et à devenir davantage, vous êtes un leader. »

John Quincy Adams

« Le monde déteste le changement, c’est pourtant

la seule chose qui lui a permis de progresser. »

Charles F. Kettering

« Rien n’est permanent. Le changement est inévitable.

Alors, accueillez-le avec bienveillance et sérénité. »

Dominique Glocheux

« Sois toi-même; tout le monde est déjà pris. »

Oscar Wilde

« La mauvaise nouvelle, c'est que le temps passe vite.

La bonne nouvelle, c'est que vous êtes le pilote. »

Michael Altshuler

« Si vous prenez soin de vos employés,

ils prendront soin de votre entreprise ».

Richard Branson

Êtes-vous prêt à développer les Soft Skills de vos collaborateurs ?

Alors, contactez-nous et discutons-en !

Nous commencerons par vous écouter et chercherons ensuite ensemble le meilleure approche afin de vous aider à augmenter les performances de votre organisation.

Faisons de vos ambitions une réalité !

Politique de confidentialité

 Contact

+32(0)497 688 336

+32(0)473 831 313

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