Piloter l'Activité

Comment mobiliser ses collaborateurs

sur les enjeux stratégiques de leur organisation ?

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Quel que soit le service dans lequel on évolue – marketing, commercial, achat, finance, gestion, qualité – il existe une certitude : il faut savoir adopter une vision plus globale de son métier.
Il s’agit de comprendre ce que les autres font autour de soi et l’impact de son propre métier sur celui de son voisin. Pour une meilleure performance interne et externe, il est aujourd’hui indispensable d’être « multi-fonction ». Cela permet aussi de comprendre pourquoi un client ou un collaborateur agit comme il le fait.
En élargissant le périmètre de son activité quotidienne, la capacité d’anticipation qui se développe, le métier de chacun prend du sens, la mobilisation de tous est accrue.

Relations Commerciales

Capacité de persuasion et esprit commercial ne sont pas des compétences innées. C’est pourquoi il est parfois nécessaire de suivre une formation en négociation commerciale si vous ne vous sentez pas toujours à l’aise pour mettre vos services en avant. Ainsi, vous aurez toutes les cartes en main pour prospecter, négocier et conclure une vente dans les meilleures conditions.

Nos Formations
match up, soft skill, communication

" Les espèces qui survivent ne sont pas les espèces plus fortes,

ni les plus intelligentes, mais celles qui s'adaptent le mieux

aux changements " 

Charles Darwin 

" Vous ne construisez pas une entreprise, vous construisez

des personnes et alors les personnes développent l'entreprise " 

Zig Ziglar

« Ce n’est pas le changement qui fait peur au gens,

mais l’idée qu’ils s’en font. »

Sénèque

« L'attitude, et non l'aptitude, détermine votre altitude. »

Zig Ziglar

« La chose la plus importante dans une communication

est d'entendre ce qui n'est pas dit. »

Peter Drucker

« Si vos actions inspirent les autres à rêver davantage,

à apprendre davantage, à faire davantage

et à devenir davantage, vous êtes un leader. »

John Quincy Adams

« Le monde déteste le changement, c’est pourtant

la seule chose qui lui a permis de progresser. »

Charles F. Kettering

« Rien n’est permanent. Le changement est inévitable.

Alors, accueillez-le avec bienveillance et sérénité. »

Dominique Glocheux

« Sois toi-même; tout le monde est déjà pris. »

Oscar Wilde

« La mauvaise nouvelle, c'est que le temps passe vite.

La bonne nouvelle, c'est que vous êtes le pilote. »

Michael Altshuler

« Si vous prenez soin de vos employés,

ils prendront soin de votre entreprise ».

Richard Branson

Êtes-vous prêt à développer les Soft Skills de vos collaborateurs ?

Alors, contactez-nous et discutons-en !

Nous commencerons par vous écouter et chercherons ensuite ensemble le meilleure approche afin de vous aider à augmenter les performances de votre organisation.

Faisons de vos ambitions une réalité !

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